وظائف منسق أول لإدارة العقارات
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | منسق أول لإدارة العقارات |
اسم المعلن | شركة المستقبل الواعد |
العنوان : الدولة | الكويت |
العنوان : المدينة | مبارك الكبير |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 940 دينار كويتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-29 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-28 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
وظيفة جديدة تعلن عنها المستقبل الواعد , واوضحت الشركة الشواغر بها وهيمنسق أول لإدارة العقارات , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة
المهارات:
- الالتزام- مهارات التحليل
- حل المشكلات
- التفكير الاستراتيجي
- القدرة على العمل تحت الضغط
المهام:
- التواصل مع العملاء- إدارة المشاريع العقارية
- تقديم الدعم الفني
- تحسين الأداء
- تطوير الاستراتيجيات
الانشطة الوظيفية
- مهارات التواصل الفعّال: نقل الأفكار بوضوح والتفاعل بنجاح مع الآخرين.- التفكير على المدى البعيد يوجه جهودك لتحقيق أهداف طويلة المدى
- يشتغل بضمير: حتى لما ما في حد يشوفه، يسوي شغله بأفضل طريقة.
- القدرة على التقييم الصحيح تساعد في توجيه الجهود نحو التحسين المستمر.
- استكمال الدورات التعليمية التي تؤهل للقيام بمهام الوظيفة بشكل فعال.
القدرات المطلوبة
- التواصل الجيد: القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح والاستماع الفعّال.- القيادة الفعّالة: القدرة على توجيه وإلهام الفريق لتحقيق النجاح.
- تواصل معنا فوراً وقدم طلبك عن طريق ملء بيانات نموذج التقديم.
- يحترم أوقات العمل عبر التزامه الكامل بالوصول في الموعد المحدد.
- توفر الشركة بدلات سخية تشمل السكن والمواصلات لدعم الموظفين.
وظائف منسق أول لإدارة العقارات بمبارك الكبير - وظائف الكويت
وظائف مشابهة
- وظائف مسئول حركة سيارات (مسئول حركة سيارات) - وظائف مسئول حركه سيارات الدمام
- وظائف مدير أول لإدارة الأداء (مدير أول) - مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر
- وظائف سكرتارية في العيادات (سكرتير) - وظائف سكرتارية عيادات المدينة المنور
- وظائف مسؤول علاقات العملاء (مسؤول علاقات العملاء) - CUSTOMER LIAISON OFFICER
- وظائف مسئول خدمة العملاء (موظف خدمة عملاء) - مسئولين خدمة العملاء للعمل في مجموعة شركات البابطين
- وظائف محلل إدارة الأداء (محلل إدارة الأداء) - نقل كفالة وظائف م حلل إدارة الأداء في ش