وظائف مصر

وصف الوظيفة

تُقدّم النهضة عن فرص عمل متاحة في مجال المبيعات لشغل دور مدير تطوير موظفين بمنطقة القاهرة.

نتطلع إلى وجود أشخاص يمتلكون مهارات في التكنولوجيا لتطوير مشاريعنا.

المؤهلات الضرورية هي:
مهارات التحليل واتخاذ القرار, خبرة سابقة في أنظمة العمل.
نحتاج أيضاً إلى مهارات التفاوض.
سوف نقدم إجازات سنوية مدفوعة منها تأمين طبي.

إذا كنت تطمح إلى تحقيق طموحاتنا, ننتظر منك طلبك إلى الإدارة المختصة.
نحن متشوقون لاستقبال طلبك!

المهارات:

- العمل تحت الضغط
- الإبداع
- مهارات التنظيم
- تحليل الأداء
- مهارات القيادة

المهام:

- تحليل احتياجات الموظفين
- تحسين بيئة العمل
- تطوير خطط التدريب
- تنظيم ورش العمل
- تقديم الدعم الفني

الانشطة الوظيفية

- معالجة المشكلات: يحدد المشاكل ويلاقي لها حلول عملية وفعالة
- التعامل مع العملاء: تقديم خدمة عملاء ممتازة وتلبية احتياجاتهم.
- ينفذ استراتيجيات مبتكرة لتحسين الإنتاج والعمليات
- من يتقدم أولاً ويستوفي الشروط سيحصل على أفضلية في التقييم.
- من فضلك قم بإدخال بيانات التواصل الخاصة بك في النموذج.

القدرات المطلوبة

- يقر بمسؤولياته ولا يتهرب من تبعات أخطائه
- يجب أن تمتلك القدرة على التفاوض لتحقيق حلول وسط تخدم مصالح الأطراف.
- الشهادات المتخصصة بتحسن كفاءتك وتخليك قادر على تلبية متطلبات الشغل
- تشمل حوافز الأداء مكافآت مالية لتحفيز الموظفين على التميز.
- قيادة الفرق: يعرف يوجه الفريق ويحفزهم عشان يحققوا الأهداف

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة